Теперь расходы будут возмещаться пенсионерам автоматически.
В Пермском крае упрощен порядок компенсации взносов за капремонт
С 1 марта подразделения соцзащиты Прикамья начнут принимать заявления на учет компенсации взносов на капремонт в платежных документах. «Платежки» будут приходить к жителям региона уже с учетом компенсации.
Ранее средства возвращались пенсионерам после того, как они внесли оплату.
Как отметил министр социального развития Пермского края Павел Фокин, с 1 марта жители края смогут обратиться в подразделения соцзащиты для выбора удобного для них порядка получения компенсации. Обойти длительную процедуру и получать «платежки» сразу с учетом в компенсации оплаты за капремонт смогут почти 36 тысяч жителей региона в возрасте от 70 лет.
Напомним, с 01 января 2016 года граждане в возрасте от 70 до 80 лет получают компенсацию в размере 50% от взносов на капремонт, граждане старше 80 лет – 100% взносов. Более подробные условия получения компенсации можно найти на сайте Министерства социального развития Пермского края.
bb59.ru
Последние статьи раздела:
Переезд в Дмитров: Покупка квартиры и перспективы города
Переезд в новый город — важное решение, которое требует тщательной подготовки и анализа. Если вы рассматриваете Дмитров как место для жизни, эта статья поможет вам разобраться в перспективах города и процессе покупки квартиры.
Колл-центры для бизнеса: ключ к повышению качества обслуживания клиентов
Колл-центры становятся важным инструментом для современного бизнеса, помогая компаниям повышать качество обслуживания клиентов и оптимизировать процессы взаимодействия.
АвтоВАЗ укрепляет позиции на рынке и радует новыми моделями
Рынок кроссовок в России: стремительный рост и новые тренды
Рынок кроссовок в России продолжает показывать уверенный рост, радуя как производителей, так и покупателей.
Корпоративный стиль в одежде: как одеваться стильно и профессионально
Корпоративный стиль в одежде — это важная составляющая деловой этики, которая помогает создать правильное впечатление на работе и поддерживать профессиональный имидж компании.
Оставить комментарий