В Пензе состоялось заседание Совета при полномочном представителе Президента РФ в Приволжском федеральном округе.
Максим Решетников поделился региональным опытом создания условий для экономического роста
Совет рассмотрел вопросы стимулирования роста экономики регионов округа, увеличения налогового потенциала и совершенствования межбюджетных отношений.
В обсуждении приняли участие полномочный представитель Президента Российской Федерации в Приволжском федеральном округе Михаил Бабич, Министр финансов Российской Федерации Антон Силуанов, заместитель Министра промышленности и торговли РФ Василий Осьмаков, губернатор Пермского края Максим Решетников и другие главы субъектов РФ, входящих в состав ПФО, руководители федеральных и региональных органов власти.
Открывая заседание, Михаил Бабич отметил активность и важность проводимой на федеральном и региональном уровнях работы по обеспечению сбалансированности бюджетов и формированию условий для экономического роста.
Губернатор Пермского края Максим Решетников выступил с докладом о мерах, направленных на выявление новых точек роста и повышение эффективности деятельности региональных институтов развития.
Он подчеркнул, что уровень диверсификации предприятий ОПК в промышленно развитом Пермском крае сейчас составляет 50%. Этому способствуют драйверы экономического развития. «Одним из них является стимулирование высокотехнологичных производств. Можно с уверенностью сказать — каждый крупный инвестпроект в Прикамье получает какую-либо форму федеральной или региональной поддержки», — отметил Решетников.
Также глава Пермского края рассказал о помощи предприятиям, получаемой из федерального бюджета. Поделился развитием и положительными результатами кластерной политики, результатами кооперации местных промпредприятий с крупными промышленными корпорациями, ходе работ на площадке субконтрактации, открытии в регионе пилотного федерального проекта - Регионального центра экспорта, а также о перспективах развития ТОСЭР «Чусовой».
Глава Прикамья поделился выбранной региональным Правительством стратегией, направленной на преодоление кадрового голода по высокотехнологичным специальностям. «Сейчас важно выстроить стратегически верную кадровую политику, направленную на вовлечение молодежи в экономику, с учетом потребностей промышленных предприятий будущего», — привел пример Максим Решетников.
Вторым направлением он назвал реализацию пилотного проекта по повышению производительности труда в Прикамье. «Мы ведем разработку региональной программы. В ней готово принять участие 21 предприятие, 4 из которых уже могут быть примером для трансфера лучших практик. В наших планах – «перенос» этого успешного опыта и на организации бюджетной сферы», — пояснил губернатор Пермского края.
Также он отметил необходимость сокращения административного персонала, необходимость поддержки комфортного инвестклимата и реформы контрольно-надзорной деятельности. Не менее важным, по словам главы Прикамья, является наращивание роли малого и среднего бизнеса в регионе. «Доля занятых в этом секторе в регионе стабильно составляет 1/3 экономически активного населения. Объем налогов — ежегодно увеличивается в среднем на 14,5 % (за 2014 г. – 7,5 млрд. руб., за 2015 г. – 8,6 млрд. руб., за 2016 г. – 9,8 млрд. руб.). Это свидетельство того, что малый бизнес начинает выходить «из тени», — подытожил губернатор.
bb59.ru
Последние статьи раздела:
Переезд в Дмитров: Покупка квартиры и перспективы города
Переезд в новый город — важное решение, которое требует тщательной подготовки и анализа. Если вы рассматриваете Дмитров как место для жизни, эта статья поможет вам разобраться в перспективах города и процессе покупки квартиры.
Колл-центры для бизнеса: ключ к повышению качества обслуживания клиентов
Колл-центры становятся важным инструментом для современного бизнеса, помогая компаниям повышать качество обслуживания клиентов и оптимизировать процессы взаимодействия.
АвтоВАЗ укрепляет позиции на рынке и радует новыми моделями
Рынок кроссовок в России: стремительный рост и новые тренды
Рынок кроссовок в России продолжает показывать уверенный рост, радуя как производителей, так и покупателей.
Корпоративный стиль в одежде: как одеваться стильно и профессионально
Корпоративный стиль в одежде — это важная составляющая деловой этики, которая помогает создать правильное впечатление на работе и поддерживать профессиональный имидж компании.
Оставить комментарий